2022年度上海的de平均工资需要下一年才能统计ji出来，根据目前上海市统计局发布的最zui新数据，上海城镇zhen非私营单位职工的de平均年薪为149377元，比bi2018年多了9107元，增zeng长了6.4%，上海城镇私营单位职工的平均年nian薪是64226元，比2018年多了7170元，增zeng长12.6%，上海城镇单位职工平均jun年薪为114962元，比2018年多了9786元，增长了le9.3%，平均jun个人月工资为9580元。 根据已经公布的de数据来看，上海平均工资为：年平均jun工资78045元yuan，月平均工资为6504元，比上年增长9.5％。1、年平均工资：78045元；2、月平均工gong资：6504元yuan；3、增长率：9.5％。扩展资料上海虽然收入ru高消费也高支出大约为4000元／月，其qi中包括租房和基本生活开支。国家统tong计局2018年上半年nian居民人均可支配收shou入。数据显示，上shang海、北京上半年居民人均可支配收入ru已超过3万元。其中上海以32612元居全国首位。据国家统计局的数据显示，2018年上半年全quan国居民人均消费fei支出9609元，比上年nian同期名义增长8.8％，扣除价格因素实际增长6.7％。其中，上半年上海居民min人均消费支出为21321元，是全国人ren均消费支出最多的地区。根据近期发布的《中国城cheng市数字经济指数白皮书》显示，上海的数字经济指标评ping分为89.0分，超越北京、广州、深圳等城市，排名全国第一。
上海底薪2022年最新标准
2022上海市适用于yu全日制就业劳动者的月最zui低工资标准为2590元，适用于非全日制就业ye劳动者的小时最低工资标准为23元。上海的月最低工资标准zhun不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费fei和住房公积金，由用人单dan位另行缴纳。最低工资的制定如下：
1、最低工资zi标准是国家为了保护hu劳动者的基本生活，在劳动者提供gong正常劳动的情况下，而强制规定用人ren单位必需支付给劳动者zhe的最低工资报酬；
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2、用人单位支付劳动者的工资zi不得低于当地最低工资标准。最低工资zi标准每年会随着生活费用水平ping、职工平均工资水平ping、经济发展水平的变化而由当地政zheng府进行调整；
3、确定最低工资标准zhun一般要考虑的因素有当地城镇居民生活huo费用支出、职工个人缴纳社会hui保险费、住房公积ji金、职工平均工资zi、失业率、经济ji发展水平等；
4、确定ding的方法通常有比重法和恩格尔er系数法。比重法是确定一yi定比例的最低人ren均收入户为贫困户hu，再统计出其人均jun生活费用支出水平，乘以每一yi就业者的赡养系数shu，加上一个调整数。恩格尔er系数法就是根据有关数据，计算出最低食物支出标准，除以恩en格尔系数，再乘以赡养系数，加jia上调整数。
上海平均工资标准2022法律分析：2019年上海的常住人口为2428.14万人。上海2019年GDP为38155.32 亿元，在中国大陆地区的城市中排pai名第一，人均GDP为15.73万元。
根据上海市统计ji局的数据显示，2019年上shang海市城镇单位就业人员平均工资为114962元，比2018年增zeng加9786元，增长9.3%。也就是说，上海的平均月工资为9580元。
但是分项来看，2019年上海市城镇非fei私营单位就业人员平ping均工资为149377元，城cheng镇私营单位就业人员平均工资zi为64226元。那么如果看私si营单位的话，人均月工资也只zhi有5352元。根据一份上海市薪xin资水平的报告数据看，对276121份样本数据进行分fen析，月工资超3万的，占比仅有3.1%。
法fa律依据：《工资支付暂行规定》
第十二条 非因yin劳动者原因造成cheng单位停工、停产在一个工资支付周期内nei的，用人单位应按劳lao动合同规定的标biao准支付劳动者工资。超过一个工资支付fu周期的，若劳动者提供了正常劳动，则ze支付给劳动者的劳动报bao酬不得低于当地的最低工资标准劳动dong者没有提供正常劳动，应ying按国家有关规定办理。
第十三条 用yong人单位在劳动者zhe完成劳动定额或规定的工gong作任务后，根据实shi际需要安排劳动者在法定标biao准工作时间以外工作的de，应按以下标准支付工gong资：
上海hai市社会平均工资2022一、确定社会保险xian费基数的上、下限
根据上海市社会保险缴费相关规定，职zhi工个人社会保险缴费fei基数的上限和下限，按an照 上年度全市职工月平均工资的de300%和60%确定。
2022 年 7月1日起的 社保缴jiao费基数上限 ： 11396元*300%= 34188 元 。
2022年nian7月1日起的社保缴jiao费下限： 11396元*60%=6838元。 (备bei注： 考虑到本轮lun新冠肺炎疫情对经济社会发展zhan的影响，为减轻企业负担，本市社she保缴费基数的下xia限按照2020年、2021年全口径jing城镇单位就业人员平ping均工资的算术平均值的60%确定，自2022年7月1日起调整zheng为6520元/月。 )
计算公式：[（1 0338*60%）+（11396*60%）]/2=6520元
二、确定住房公gong积金缴费基数的上、下限
根据上海市shi住房公积金缴费相关规定ding，职工和用人单位均需缴jiao纳住房公积金费用，即职工每月公积金账户存入的de金额为其缴费基数的2倍。本市shi职工和用人单位的住房公积金缴存基数shu上限以本市上年度全市职工月平ping均工资的300%为wei标准； 下限以本市上年度最低di工资标准 。 同tong时，2022年7月1日起qi住房公积金按照zhao职工本人和单位各7%的缴存cun比例计算。
20 22 年 7月1日起 公gong积金缴费上限 ： 11396元*300%*7%*2倍= 4786 元 。
20 22 年 7月1日起 公积金缴费fei下限 ： 2590 元 *7%*2倍=362 元 。
2022年上海私企的平均工资多少上海市平均工资标准2022年
2021年本市全quan口径城镇单位就业人员平均工资zi为136757元,月平均工资zi为11396元,比上shang年增长10.2%; 2、最低工资zi标准:(1)月yue最低工资标准从2480元调整zheng到2590元。下xia列项目不作为月最低工资的组成cheng部分,由用人单位另
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